Bildung und Soziales
Unser Sozialdienst ist eine ergänzende Leistung zu den ärztlichen, therapeutischen und pflegerischen Maßnahmen. Er ist die zentrale Schnittstelle innerhalb der KLINIK BAVARIA Kreischa in Bezug auf die Patienten- und Angehörigenbetreuung und nach außen zu allen weiterversorgenden Einrichtungen wie auch zu beteiligten Kostenträgern, Ämtern und Behörden. Mittelpunkt der Arbeit bilden Unterstützung, Motivation und praktische Hilfen für Patienten:innen und Angehörige.
Angehörigenmanagement
Das Angehörigenmanagement ist für die gesamte Dauer des Aufenthaltes des Patienten der feste Ansprechpartner für Angehörige und arbeitet eng mit den Abteilungen zusammen, die häufigen Kontakt zu Angehörigen haben:
- Ärztlicher Dienst
- Pflegedienst
- Therapieabteilungen
- Patientenmanagement
- Sozialdienst
- Entlass-/Überleitungsmanagement
- Qualitätsmanagement
- Klinikseelsorge
Sozialdienst
Der Sozialdienst ist Bestandteil der multiprofessionellen Versorgung im Krankenhaus und leistet fachliche Hilfe für Patient:innen, die persönliche und soziale Probleme im Zusammenhang mit ihrer Erkrankung und deren Auswirkung auf ihr Leben und das ihrer Angehörigen haben.
Die professionelle Sozialarbeit/Sozialpädagogik hat stets das gesamte persönliche, familiäre und gesellschaftliche Umfeld der Betroffenen im Blickwinkel. Die Belange von Patient:innen werden sowohl im Hinblick auf die individuellen psychischen Faktoren, als auch auf die soziale und materielle Situation erfasst. So können Hilfebedarf und Hilfeanspruch kompetent berücksichtigt werden.
Lehrkräfte Berufsfachschulen
In den KLINIK BAVARIA Berufsfachschulen für Pflege- und Therapieberufen werden in enger Zusammenarbeit mit dem Fachkrankenhaus und dem Rehabilitationszentrum der Klinik seit vielen Jahren erstklassige Fachkräfte ausgebildet. Die Berufsfachschulen ermöglichen eine persönliche Atmosphäre und ein sehr gutes Lernklima, getreu dem Motto: „Jeder kennt jeden“. Und das gilt nicht nur für unsere Auszubildenden, sondern auch für das generationsoffene Lehrkräfte-Team, bestehend aus Pädagog:innen, erfahrenden Therapeut:innen, Mediziner:innen und vielen weiteren Mitarbeitenden. In unseren modern ausgestatteten Schulen garantieren wir unseren Azubis eine einzigartige, sehr umfassende und anspruchsvolle Ausbildung in Theorie und Praxis und unseren Lehrkräften ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Entwicklungspotential.
Du willst mehr?
Wir fördern gezielt die Talente unserer Mitarbeitenden, indem wir neben der fachlichen Qualifizierung auch wichtige Schlüsselkompetenzen regelmäßig trainieren und somit die ganzheitliche Persönlichkeitsentwicklung stärken.
PC Schulungen
Einführung in die Bavaria-IT, Bavaria Intensiveinsteigertag, Bavaria IT-Day, Digital organisieren und kommunizieren, IT-Werkzeuge optimal einsetzen, Souverän zur IT
Microsoft Office
Microsoft Excel (Grundlagen/Aufbau), Microsoft Power Point, Microsoft Word, Microsoft One Note, Microsoft Outlook
Anwendungsschulungen CompuGroup Medical
CGM Dienstplan, CGM-ifap (Arzneimitteldatenbank), CGM-KIS (Klinikinformationssystem)
Notfalltraining
Notfälle gehören nicht in jedem Beruf zur täglichen Arbeit dazu. Aus diesem Grund ist es wichtig, sich im Voraus mit möglichen Notfallsituationen sowohl theoretisch als auch praktisch auseinander zu setzen und sich damit vertraut zu machen. Durch simulierte Notfallsituationen trainieren wir mit Dir und Deinem Team Basismaßnahmen (Basic Life Support) und erweiterte Maßnahmen (Advanced Life Support) für ein strukturiertes Vorgehen. Durch dieses Training wirst Du die Sicherheit erlangen, im Notfall folgerichtig zu handeln.
Individuelle Angebote
Individuelle Trainingsangebote können jederzeit angefragt und gemeinsam mit dem Team vom Trainings- und Simulationszentrum erarbeitet werden. Einige Trainingsangebote aus der Vergangenheit, wie Trainings zu Teambuilding, Kommunikation, Work-Life-Balance, gesunde Ernährung, fit im Beruf, ergonomisches Arbeiten, Stressbewältigung, Präsentationstechniken u. v. m. werden immer wieder gerne angefragt.
Arbeitsschutz und Unfallverhütung
Einweisungen und Unterweisungen in Arbeits- und Gesundheitsschutz, Alarm- und Einsatzplan der Klinik, Handhabung von Handfeuerlöschgeräten, Umgang mit Gefahrenstoffen nach TRGS, Rauchabzugsfenster und -türen, Benutzung von Rettungsdecken und -tüchern
Mitarbeitervorteile für Bavarianer:innen
Ebenso wie für unsere Patient:innen, vertreten wir hohe Ansprüche für unsere Beschäftigten – denn Arbeit ist mehr als nur ein Job. Die Mitarbeit in der KLINIK BAVARIA Kreischa hat viele Vorzüge – überzeug Dich selbst. Die wichtigsten Vorteile haben wir hier zusammengestellt.
80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket
auch in der Freizeit nutzbar
Attraktive Zusatzleistungen
betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Vorsorgetherapien und Sportangebote
Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe
Kostenfreie Parkplätze für Fahrzeuge und Fahrräder
Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten
Teamevents und Betriebsfeste
Fort- und Weiterbildungsangebote
wöchentliche Schulungsangebote + zzgl. Weiterbildungsbudget für persönliche Interessen
Du hast Kinder?
Wir unterstützen Dich – keine Frage.
Kita-Zuschuss
Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten bis maximal 100 € – einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.
- das Kind oder die Kinder dürfen das 6. Lebensjahr bisher nicht vollendet haben (auch bei Vollendung das 6. Lebensjahrs nach dem 30. Juni)
- das Kind darf nicht vorzeitig eingeschult worden sein, wenn es nach dem 30. Juni das 6. Lebensjahr vollendet
- es werden ausschließlich Leistungen begünstigt, die für nicht schulpflichtige Kinder gelten
- die Betreuung und Unterbringung kann in betrieblichen oder außerbetrieblichen Kindertageseinrichtung erfolgen
Ferienbetreuung
Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die Du Dein Kind anmelden kannst. Die Programme eignen sich für Kinder im Alter von 6 bis einschließlich 14 Jahren.
Die Kosten für die Betreuung der Kinder zu den Tagesausflügen sowie die Kosten für die Haftpflichtversicherung werden komplett durch uns getragen. Wir empfehlen dennoch zusätzlich den Abschluss einer Unfallversicherung für Dein Kind. Für die übrigen Kosten der Ferienangebote gewähren wir einen Zuschuss, der sich nach folgender Einkommensgrenze staffelt.
75 % = Mitarbeitende mit einem Bruttomonatsgehalt* von bis zu 2.400 €
50 % = Mitarbeitende mit einem Bruttomonatsgehalt* von über 2.400 € und bis zu 3.300 €
25 % = Mitarbeitende mit einem Bruttomonatsgehalt* von über 3.300 € und bis zu 4.300 €
0 % = Mitarbeitende mit einem Bruttomonatsgehalt* von über 4.300 €
*ausgehend von einer Arbeitszeit von 100 %, exklusive Zuschläge
Offene Jobs
Für den fachtheoretische und fachpraktischen Unterricht an unserer Berufsfachschule für Pflegeberufe suchen wir eine:n Lehrer:in (m/w/d).